KONFERENCJA ROZPOCZNIE SIĘ ZA
DYSKRYMINACJA I MOBBING W PRACY
KONFERENCJA
24 LISTOPADA 2022, ON-LINE
ZAREJESTRUJ SIĘ JUŻ DZIŚ!
LICZBA MIEJSC OGRANICZONA
Pierwsza w Polsce konferencja poświęcona wyłącznie zagadnieniom mobbingu i dyskryminacji, w tym zapobieganiu i minimalizowaniu ryzyk z perspektywy pracodawcy.
pracowników doświadczyło dyskryminacji w pracy
pracowników doświadczyło mobbingu w pracy
ORGANIZATOR
39%
46%
Udział w konferencji jest bezpłatny.
pracowników doświadczyło w pracy przemocy słownej
O KONFERENCJI
Choć świadomość na temat występowania mobbingu i dyskryminacji wśród pracodawców rośnie, nadal bardzo trudno jest im efektywnie przeciwdziałać, a ofiary nie są wystarczająco chronione. Praktycy - prawnicy, sędziowie i specjaliści omówią aktualne przepisy i najnowsze orzecznictwo dotyczące mobbingu i dyskryminacji, a także najlepsze praktyki w zakresie przeciwdziałania tym negatywnym zjawiskom.
53%
PROGRAM KONFERENCJI
Udział w konferencji jest bezpłatny.
Powitanie
10:00 - 10:10
Karolina Barałkiewicz-Sokal
Mobbing i dyskryminacja w kodeksie pracy, czyli o praktycznym znaczeniu definicji ustawowych
10:10 - 10:30
Karolina Barałkiewicz-Sokal, Paula Staszak-Urbańska
Sytuacja kobiet w branży
prawniczej w Polsce
10:30 - 11:00
Kamila Kurkowska
Psychologiczne aspekty mobbingu. Wpływ na wizerunek oraz sytuację w organizacji. Rola organizacji pozarządowych w walce z mobbingiem
11:00 - 11:30
Anna Makowska
11:30 - 12:00
Maciej Nawrocki
Postępowania sądowe w sprawach dotyczących mobbingu i równego traktowania - praktyka i statystyka
Granice ochrony prawnej. Organizacyjne i instytucjonalne mechanizmy prewencji. Dobre praktyki rynkowe
12:00 - 12:30
Dominika Sadowska
Co Polacy sądzą o mobbingu? Wyniki ogólnopolskich badań
12:30 - 13:00
Michał Pajdak
Międzynarodowe standardy ochrony na przykładzie Niemiec i Skandynawii. Sygnaliści jako skuteczne narzędzie zarządzania sytuacjami trudnymi
13:00 - 13:30
Jan Muszyński, Paula Staszak-Urbańska
Podsumowanie
13:30 - 13:45
Karolina Barałkiewicz-Sokal
Eksperci przedstawią zjawiska mobbingu i dyskryminacji z różnych perspektyw. Podzielą się praktycznymi wskazówkami jak pracodawcy powinni i mogą im przeciwdziałać.
PRELEGENCI
Karolina Barałkiewicz-Sokal
Partnerka, Radca prawny / VON ZANTHIER & DACHOWSKI
Partnerka w poznańskim biurze VON ZANTHIER & DACHOWSKI, doradza klientom – średnim i dużym polskim i zagranicznym pracodawcom w zakresie prawa pracy. Specjalizuje się w zagadnieniach dotyczących równego traktowania, mobbingu i dyskryminacji.
Jan Muszyńki
Radca prawny / VON ZANTHIER & DACHOWSKI
Doradza polskim i zagranicznym przedsiębiorcom w obszarze prawa pracy i w sprawach korporacyjnych. Wspiera klientów w zagadnieniach związanych z zarządzaniem sytuacjami trudnymi, m.in. wdrażając skuteczne narzędzia zgłaszania nieprawidłowości.
Paula Staszak-Urbańska
Aplikantka radcowska / VON ZANTHIER & DACHOWSKI
Wspiera zespoły doradzające klientom w zakresie prawa pracy, zajmuje się także prawem cywilnym, gospodarczym i handlowym.
Kamila Kurkowska
Prezeska / Fundacja Women in Law
Kierowniczka merytoryczna kierunku ,,LegalTech i innowacje w branży prawniczej” oraz wykładowczyni na kierunku „Legal Design Thinking” na Uniwersytecie SWPS . Prezeska i założycielka Fundacji Women in Law. Mentorka prawniczek. Ekspertka w zakresie legal design, innowacji i nowych technologii w branży prawniczej. Ambasadorka na Polskę European Legal Tech Assotiation (2020-22), nominowana do nagrody European Women in Legal Tech, mentorka i sędzia podczas Global Legal Hackaton 2020, 2021, 2022 i Hack4Law. Posiada wieloletnie doświadczenie zdobyte w firmach Deloitte, Harward Business Review i RSM Poland. Założycielka i wspólniczka w dwóch startupach Legaltech. Prelegentka i wykładowczyni.
Anna Makowska
Prezeska / Krajowe Stowarzyszenie Antymobbingowe
Prezeska Krajowego Stowarzyszenia Antymobbingowego od 2002 r. Ukończyła studia na kierunkach: politologia, zarządzanie, historia. Ekspertka w dziedzinie mobbingu. Przeprowadza szkolenia w zakresie profilaktyki antymobbingowej. Specjalizuje się w dziedzinie polityki antymobbingowej.
Maciej Nawrocki
Sędzia / Sąd Okręgowy w Poznaniu
Sędzia Sądu Okręgowego w Poznaniu, wykładowca Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, autor publikacji z zakresu prawa pracy.
Dominika Sadowska
Założycielka / Divercity+
Ekspertka z zakresu prawa i polityki antydyskryminacyjnej. Założycielka i ekspertka Divercity+. Polska doradczyni przedakcesyjna we wspólnotowych projektach realizowanych przez Kancelarię Prezesa Rady Ministrów w latach 2000-2005 w zakresie prawa i standardów antydyskryminacyjnych. Autorka pierwszego Krajowego programu przeciwdziałania dyskryminacji rasowej, ksenofobii i związanej z nimi nietolerancji i licznych raportów Polski z realizacji konwencji antydyskryminacyjnych do organów traktatowych ONZ.
Michał Pajdak
Członek Zarządu / ePsycholodzy.pl
Członek zarządu platformy ePsycholodzy.pl. Przedsiębiorca w obszarze zaawansowanych technologii, mentor i wykładowca akademicki, ekspert Wyższej Szkoły Bankowej. Absolwent Uniwersytetu Kalifornijskiego w Berkeley.
PARTNERZY
Organizatorem konferencji jest VON ZANTHIER & DACHOWSKI Kancelaria Prawnicza sp.k. Wszelkie pytania prosimy kierować do koordynatora konferencji Pani Pauli Staszak-Urbańskiej, mail: staszak@vonzanthier.pl
ORGANIZATOR KONFERENCJI
GARBARY 56, POZNAŃ
+48 61 85 82 55 0
poznan@vonzanthier.com
Zarejestruj się i weź udział w konferencji, poznaj praktyczne case study oraz spotkaj się z ekspertami na co dzień zajmującymi się problematyką dyskryminacji i mobbingu!
